佐治亞州的州立大學削弱了對教授任期內(nèi)的保護,此舉讓人們擔憂,美國高等教育可能受到政治攻擊,美國大學教授聯(lián)合會也考慮進行抵制。
目前,佐治亞州的現(xiàn)有教授終身制度只允許因同事經(jīng)審查后確認的具體原因解雇終身制教師。
美國佐治亞州的高等教育管理委員會在教師抗議者的包圍下,決定實施因教授工作表現(xiàn)問題而解除終身教授的制度。
佐治亞州執(zhí)委會表示采取這一行動,其中涉及教授包括佐治亞州25個公立學校的7500名終身教授,其目的是幫助教師改進工作,并讓學校淘汰沒有改進的教師。
這個程序具體為:如果佐治亞州公共機構(gòu)的終身教職員工在連續(xù)兩次年度審查中獲得差評,然后又未能進行糾正,他們就面臨被解雇的風險。
執(zhí)政者在一份聲明中說,這些變化將有助于“確保教師在獲得終身教職后的能力不會降低”。
然而,來自26個機構(gòu)系統(tǒng)的數(shù)十名學術(shù)人員在亞特蘭大佐治亞理工學院的董事會會議外進行抗議,警告說這一行動會引起政治干預。他們得到了1500名反對者的簽名和美國大學教授協(xié)會的支持,后者呼吁對佐治亞系統(tǒng)進行學術(shù)上的抵制。
通過此舉,佐治亞州加入了美國的政治保守州的行列,這些州已經(jīng)建立或加強了教授任期后審查制度。
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參考資料:https://www.timeshighereducation.com/news/georgia-state-universities-weaken-tenure-protections