為推進蠶桑絲綢產業高質量發展，滿足人民美好生活需要，助推鄉村振興及脫貧攻堅。根據《蠶桑絲綢產業高質量發展行動計劃(2021-2025年)》(工信部聯消費[2020]151號)及蘇州絲綢產業發展現狀，針對蘇州絲綢技術相對落后、專業人才不足、品牌渠道建設滯后以及疫情導致的部分企業發展的不穩定等情況提出對策建議。

一、當前蘇州絲綢產業存在的問題

1、絲綢技術水平滯后，產業化程度亟待提升。目前蘇州印染加工能力較織造能力相對薄弱，后整理配套技術相對不足，紡織機械設備有待升級。吳江地區雖已形成絲綢紡織企業集群，但整體產業層次處于產業鏈低端，缺乏自主創新能力。與杭州相比，蘇州的絲綢生產企業數量、絲綢印花工程與關鍵技術研究、數碼織造技術、非物質文化遺產創新及產業化、絲綢設計與生產數字化、市場產值等方面差距較大，且在精細化設備方面明顯不足。省級及以上絲綢企業技術中心、企業研究院、設計院等針對絲綢技術開發機構較少。未能從生態鏈上發揮產業輻射、上下游帶動效應。

2、品牌發展缺乏創新，政府規劃及支持力度有待加強。隨消費市場和消費理念的轉變，當前蘇州絲綢品牌發展受限。在蘇州絲綢文化遺產、產品質量、品類開發、品牌名聲等方面有待提升，品牌未開發出國內外市場的巨大潛力，缺乏系統化的品牌建設方案，未從理念、技術、設計、營銷模式、服務等核心競爭力上形成品牌效應。絲綢產品仍以廠絲、坯料等初級制品為主，產品附加值低且利潤微薄。品牌運作方面缺乏商貿平臺拓展及網絡建設，未能與國內外專業、成熟的銷售網絡完成有效的銜接與合作。

3、人力資源匱乏，絲綢技藝傳承后繼乏力。調研發現蘇州從事絲綢文化產業人員多為織造技術人員而缺乏專業設計及技術科研人員，在絲綢的文化表達、產品設計及高新技術開發方面創新能力不強，一定程度上限制了絲綢產業發展。在傳承人方面，目前絲綢相關非遺傳承人錢小萍、王金山、王嘉良、周家明等都是年近80的老藝人，雖也培養了一批年輕技術人員或傳承人，但整體傳承隊伍老齡化嚴重。蘇州絲綢產業需要注入更多年輕血液，增強發展原動力。

4、假劣絲綢產品猖獗，行業規范性有待加強。近年來，由于絲價上漲，部分企業受利益驅動，用柞蠶絲冒充桑蠶絲、用人造纖維冒充天然蠶絲、故意混淆纖維比例等情況在各地時有發生，形成惡性競爭的局面。蘇州蠶繭收購的市場目前仍存在秩序混亂情況，其不穩定因素時刻危及到蠶農的收益。絲綢終端產品市場目前也仍有大批量“三無”絲綢產品。給消費者造成了嚴重誤解，侵害了消費者的合法權益，嚴重影響了蘇州絲綢的品牌形象。

二、蘇州絲綢產業發展的對策建議

1、以技術核心提升絲綢創新能力。一是學習先進絲綢技術。政府及相關部門可設置專項資金，鼓勵企業技術革新、改造織機設備等，引進國外先進織機、大圓機、數碼噴墨印染等裝備。如向意大利科莫絲綢小鎮學習，其數碼印花廠Palestro digitale，從事于高端紡織品打印。所用的Mouvent數碼印花機，精度高、速度快，可包辦奢侈品牌絲綢產品設計等系列程序，以其高新精品數碼印花技術贏得生存及利潤空間。建議推進繭絲綢產業綜合開發，拓展以繭絲綢為原料的食品、醫療用品、絲綢紡織品、化妝品等新技術開發，且減少并規范各類行政干預行為，并給予貼息或專項扶持，積極吸引國內外絲綢企業在蘇州落戶。二是加快培育技術龍頭企業。政府可根據絲綢企業發展情況實行合理的政策，實行準產證制度，重整小、差、不合格等絲綢企業。對技術設備先進，生產規模大，生產效益好的大中型企業給予政策性保護或扶持。支持龍頭企業建立與加工能力相配的絲綢原料基地，鼓勵絲綢龍頭企業加大研發投入，支持絲綢龍頭企業通過自行研發或兼并、重組、收購、控股等方式組建大型企業集團，推動技術革新。三是結成經濟合作同盟。促進蘇州經濟合作伙伴結成同盟，以協會的形式聯系在一起，并聯合公司、產業集團、大學、經濟參與者等這樣的本土主要行動者。為絲綢行業關鍵共性技術攻關和產業化及技術裝備的攻關研發提供助力。

2、以品牌建設為目標創新營銷模式。一是培養品牌互聯網思維。深耕絲綢產業數字內容資源建設，促進蘇州絲綢產品精品化發展。將蘇州絲綢文化遺產進行重組，綜合運用數字經濟、共享經濟等文化科技新業態，發展蘇州絲綢新產品、新服務。形成“蘇州絲綢文化+”格局，實現如“蘇州絲綢文化城”“絲綢產品瀏覽APP”“AR、VR技術驅動的互動場景”等全媒體組合方式的自由轉換的互聯網發展新模式。政府及相關部門可扶持搭建絲綢專門商業網站平臺和自媒體。利用線上媒體主動性和可控性高的特點，降低絲綢企業與新媒體接軌的門檻。通過與消費者直接互動的具體數據，緩解絲綢企業在消費者洞察方面的不足。二是搭建絲綢公共服務平臺。利用數字技術打造具有線上、線下綜合性專業服務平臺和旅游購物平臺，提供蘇州絲綢信息咨詢、信息發布、產品交易、品牌展示、個性化學習等信息共享服務。同時可以基于該平臺的大數據對用戶行為進行定向分析，以便于企業及時調整動向，創造更大收益。三是明確絲綢特色小鎮發展定位。借鑒杭州與意大利科莫小鎮建立絲綢促進聯盟模式，利于新資訊、新設計、新產品、新流行、新技術的交流與提升。其合作模式對于絲綢出口也有一定積極意義。在特色小鎮建設方面可借鑒淳安縣，堅持政策導向，穩定桑蠶產業。加快產業生態化與旅游化融合，建立蠶絲文化鄉村特色旅游線路，打造“復合型”蠶桑特色小鎮。如推出桑園體驗、桑果汁、絲綢書畫、蠶絲被等特色旅游產品，避免旅游景點內容同質化。運用絲綢文化在旅游、傳統工藝、公共文化等方面的影響力，推動蘇州絲綢產業轉型升級，以產業中高端化帶動環境整治、居民富裕。

3、以人為本保障絲綢傳承及發展隊伍。一是建立緊密的學術集群。基于蘇州高校學科優勢創建一流科技期刊或出版單位，利用成果優勢和品牌效應逐漸聚攏該方向其他期刊、著作和學術共同體，從而高站位為蘇州絲綢產業研究及發展提供學術支撐。如蘇州絲綢博物館，擁有大量珍貴的絲綢研究史料，其科研隊伍掌握著絲綢行業的最新動態，這是其他機構所不具備的優勢。應重點把握、充分利用，走產學研合作道路，將知識轉化為生產力，促進絲綢經濟發展。二是重視高新技術人才發展。根據名城名校融合發展戰略，積極構建高質量發展與高水平研究型大學建設新生態。可圍繞絲綢方向共建絲綢產業研究院并開設絲綢專班，圍繞絲綢產業進行區域合作，在人才培養、平臺共建、成果轉化、科技服務等方面形成融合，打造校地發展新格局。三是加大絲綢師資隊伍培養力度。加強高校、職業院校及非物質文化遺產學科體系和專業建設，開設絲綢相關專業和課程。鼓勵傳承人參與學校授課和教學科研，推動設立絲綢專門工作室，引導社會力量參與絲綢產業教育培訓。推出如“絲綢傳承人培育計劃”等，嚴格篩選絲綢專家、學者、傳承人，堅決落實相關培訓計劃實施方案，定期開展研討活動并設立專項定額補助，建設更有競爭力的絲綢人才隊伍。

4、以政策制度為手段規范行業自律。一是提升絲綢產品規范化。對文化旅游產品、藝術品、創意設計產品、網絡文化產品，針對性的制定管理標準，建立統一、規范、競爭、有序的現代絲綢文化市場體系。開展對蘇州絲綢品牌產品及其生產質量保障體系進行統一有序的認證工作，嚴格授予絲綢品質認證證書或公共標識牌，并持續開展相應的品牌標識推廣宣傳活動。二是加大知識產權保護力度。增強蘇州絲綢產業自主創新的內在動力。為本地絲綢企業提供商標申請、品牌建設及專利知識研發等指導及保護，在提高產品競爭力的同時激發創新絲綢文化活力并推動絲綢產業創新發展，使絲綢文化產業帶營商環境更加優化。三是呼吁企業簽訂社會責任書。“社責”是產業持續竟爭力的關鍵，絲綢企業需將社會責任納入企業發展戰略，定期發布《企業社會責任報告》。使絲綢企業利益、形彖、戰略有機對接，引導蠶桑絲綢企業用好國家各項政策措施，及時反映行業動態和企業訴求并提出完善政策措施建議，推動全產業鏈協同發展。

(作者：李正，系蘇州大學藝術研究院副院長，蘇州大學藝術學院教授、博士生導師。項目來源：大運河文化帶建設研究院蘇州分院、蘇州大運河文化帶建設研究院2021年度課題，項目批準號：21SZDYH105。）

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