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“給大家拜個(gè)晚年！新的一年，加油加油加油！” 新春伊始，一聲聲響亮的祝福在九牧王晉江廠區(qū)響起，兩頭舞獅穿梭在車間生產(chǎn)線，敲鑼打鼓聲從一個(gè)車間傳到另一個(gè)車間，現(xiàn)場熱鬧非凡。

裁剪、縫制、整燙、檢驗(yàn)……九牧王生產(chǎn)線火力全開，各崗位員工緊張有序地操作自動(dòng)化設(shè)備，搶時(shí)間、抓進(jìn)度、趕訂單，與時(shí)間賽跑，奮力實(shí)現(xiàn)“開門紅”。“開工首日，員工返崗率達(dá)91%。”九牧王股份有限公司制造中心總監(jiān)劉建亮告訴記者。

如此高的返崗率，與九牧王歷年的管理創(chuàng)新密切相關(guān)。

“我們通過流性班組編排生產(chǎn)，根據(jù)產(chǎn)品訂單量，靈活安排固定小組人員數(shù)量。通過這一柔性管理方式，公司生產(chǎn)效率提升了15%。”劉建亮介紹，結(jié)合波段管理，工廠的所有產(chǎn)能都是有效產(chǎn)能，生產(chǎn)完全匹配訂單需求。

與此同時(shí)，自動(dòng)化設(shè)備的運(yùn)用也讓九牧王效益蒸蒸日上。劉建亮舉了個(gè)例子，九牧王采用自動(dòng)貼袋機(jī)替代人工，1臺(tái)設(shè)備便可以代替4個(gè)工人的工作量。

效益提升了，員工的錢包也豐厚起來。九牧王晉江工廠二部生產(chǎn)經(jīng)理陳秋梅告訴記者，去年公司員工平均月工資6000元，手腳快的員工每月薪資過萬元。

值得一提的是，九牧王1月零售業(yè)績比疫情前（2019年）同期增長30%。看到復(fù)蘇的消費(fèi)力，九牧王信心滿滿，對(duì)產(chǎn)品線進(jìn)行規(guī)劃。

“我們將增設(shè)高端車間，承接九牧王的高端褲；同時(shí)還將成立大眾產(chǎn)品流水線，并對(duì)小黑褲流水線進(jìn)行充編，因此我們要進(jìn)行大量招工，僅車工就需600人。”劉建亮說。

對(duì)于新年招工，劉建亮十分樂觀，“智能設(shè)備的廣泛使用，降低了對(duì)員工操作水平的要求，員工只需要完成拿、放的動(dòng)作就能基本完成工作。此外，一直以來，九牧王的福利待遇都比較優(yōu)厚，加上訂單量大，生產(chǎn)效率顯著提高，員工腰包自然也就鼓了起來。”

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